Home » Aanbod » Leidinggeven aan verandering

Leidinggeven aan verandering

Leidinggeven en verandermanagement

  • Proces van verandering, faseren, plannen en beheersen.
  • Effectief communiceren en draagvlak creëren.
  • Leidinggeven aan een verandertraject.
  • Omgaan met weerstanden en emoties.
  • Inspireren en motiveren van medewerkers.
  • Succesvol implementeren.

Als er veranderingen plaatsvinden in je organisatie heb je als leidinggevende de taak om die veranderingen op effectieve en professionele wijze te managen.

Voor een succesvolle implementatie van veranderingen is draagvlak nodig. Hoe gaan je medewerkers om met de verandering?

Tijdens deze praktische coaching leer je veranderingsprocessen vorm te geven en te begeleiden. Jouw specifieke leerdoelen staan hierbij centraal. Met onze ervaren verandercoach focus je vooral op jouw werksituatie. De nadruk ligt op veranderingen in jouw organisatie. Zo ontwikkel je nieuwe vaardigheden op een heel doelgerichte en praktische manier.

Resultaat

  • Professioneel leidinggeven aan verandering.
  • Draagvlak creëren en omgaan met weerstand.
  • Motivatie en vertrouwen van anderen versterken.
  • Inzicht en groei in jouw leiderschap.
  • Concrete veranderplannen opstellen en leidinggeven aan de verandering.

Na dit coachtraject ben je in staat om succesvol leiding te geven aan veranderprocessen binnen jouw organisatie. De veranderingsplannen die je maakt vertaal je naar de werksituatie. Daarnaast creëer je betrokkenheid bij medewerkers en kun je goed omgaan met weerstand.

Lege sectie. Bewerk pagina om inhoud hier toe te voegen.

In het kort

Leiderschap en Management

Coaching

3 dagen

Incompany

 1.795,00 excl. BTW

Direct inschrijven
Trainer - Coach

Noortje van Diessen

  • Met veel passie stimuleer ik mensen op een inspirerende en praktische manier zich verder te ontwikkelen. Ontwikkeling die gericht is op het beste uit jezelf halen.
  • Jouw communicatieve en commerciële slagkracht vergroten.
  • Jouw talenten verder ontwikkelen zodat je persoonlijke- team- of organisatiedoelen kunt realiseren.